กฎหมายน่ารู้ ตอนที่ 260 : นายจ้างไม่ต้องจ่ายค่าชดเชยแก่ลูกจ้างซึ่งเลิกจ้าง

กฎหมายน่ารู้ ตอนที่ 260 : นายจ้างไม่ต้องจ่ายค่าชดเชยแก่ลูกจ้างซึ่งเลิกจ้าง จ่ายเงินชดเชยเลิกจ้าง จ้างต่อไปจนคนงานนั้นอายุ 60 ปี จึงปลดเกษียณโดยนายจ้างต้องจ่ายเงินชดเชยกรณีเลิกจ้าง ในปี 2559 มีแรงงานในวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อมจำนวน จ่ายเงินชดเชยเลิกจ้าง หรือบ้างมีการปรับลดขนาดองค์กร เพื่อลดค่าใช้จ่ายโดยการเลิกจ้าง ให้พนักงานสมัครใจลาออก จ่าย กรณีเงินที่นายจ้างจ่ายให้ครั้งเดียวเพราะ กรณีเงินชดเชยตามกฎหมายแรงงาน เป็นเงินได้พึงประเมิน

จ่ายเงินชดเชยเลิกจ้าง หากเราถูกเลิกจ้าง และต้องการเรียกร้องเงินต่างๆตามกฎหมาย เรามีสิทธิดำเนินการได้สองช่องทางด้วยกัน ช่องทางแรก การฟ้องร้องดำเนินคดีต่อศาลแรงงาน และ ช่องทางที่สอง

จ่ายเงินชดเชยเลิกจ้าง เลิก จ้าง , ค่า เช่า บ้าน ไม่ เป็น ค่า จ้าง การ จ่าย ค่า ชดเชย สินจ้าง แทน การ บอกกล่าว ล่วงหน้า เงิน ช่วยเหลือ อื่น ๆ ตาม บท ที่ ๕ สวัสดิการ และ เงิน dawn dead ห้ามลาออกเองนะคับ จะไม่ได้อะไรเลย ฟ้องศาลแรงงานทันที แนะนำคับผมทำอยู่ โดนมาทุกดอกแล้วตอนนี้ สู้ๆ ห้ามเซ็นใบเตือน